“五个一批”为乡村振兴赋能

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今年以来，陕西省礼泉县坚持将就业帮扶作为巩固脱贫攻坚成果助推乡村振兴的重要举措，以“五个一批”为抓手，保持工作连续性和稳定性，为保障脱贫人口稳定就业、实现乡村振兴提供坚实支撑。

线上线下招聘一批。礼泉县通过深入园区、企业积极挖掘适合农村劳动力转移就业的工作岗位，及时推荐就业岗位。扎实开展就业专项招聘活动，举办“春风行动暨就业援助月专场招聘会”“退役军人就业服务季招聘会”“民营企业招聘会”“百日千万专项行动招聘会”等线上线下招聘会21场，参会企业365家，提供岗位25031个，达成用工意向1501人。

技能培训转移一批。礼泉县持续做好有组织劳务输出工作，鼓励劳务经纪人带动农村劳动力有组织性劳务输出，发展劳务经济，引导和促进农村劳动力有序转移就业。开展就业技能培训进镇入村专项培训活动，加大对农村劳动力职业技能培训输出。实施农民工向农技工转型培训、推动新生代农民工接受就业技能培训或岗前培训。截至目前，组织开展就业培训1237人。

社会保障兜底一批。礼泉县鼓励和引导符合条件的城乡居民参加城乡居民基本养老保险，全县参保25.04万人，申领待遇8.96万人。加大失业保险参保扩面工作力度，扩大参保失业群体保障范围，引导更多灵活就业人员按规定参加失业保险，并享受政策保障。截至目前，失业保险实行阶段性降费，惠及企业139家，为企业减负522.23万元；工伤保险实行阶段性降费，惠及企、事业单位422家，为企业减负76.6万元；享受稳岗补贴84家企业，惠及4089人，发放稳岗补贴161.38万元。

劳动维权化解一批。礼泉县积极畅通农民工维权渠道，主动公开劳动监察、劳动关系、调解仲裁机构地址及联系方式，全面受理农民工咨询举报投诉，及时做出回应。对具有争议调解不成欠薪案件，启动仲裁“绿色通道”，快速化解争议矛盾。加大劳动保障监察执法力度，强化落实保障农民工工资支付条例日常巡视检查、专项检查，开展农民工工资支付情况排查整顿，落实根治欠薪各项举措。截至目前，通过线上线下各类平台接收欠薪线索467件，协调责令支付工资线索287件，涉及农民工308人345.15万元。

公共就业服务一批。礼泉县不断完善人社基层平台建设，进一步规范管理制度，实行“管理制度化、制度流程化、流程信息化”，健全统筹城乡就业政策和服务体系，推动公共就业服务机构向乡村延伸，推进全方位公共就业服务，提升基层公共就业服务经办能力。完善就业失业登记管理办法，允许在城镇常住并处于无业状态的农村转移劳动者在城镇常住地进行失业登记, 享受均等化公共就业服务。截至目前，办理就业登记4836条，失业登记473条。

作者：邢振华 董蓉菁

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